劳拉栈的总裁/首席执行官生产力临超级主管的作者。劳拉栈采访 。
底线
超级主管结合的动机和诀窍需要帮助踢成超速能力。
与“六键来执行在您的生产最好的”劳拉栈解释如何组织起来，制止浪费时间和作为一个关键的球员中脱颖而出。
>描述
- 书面劳拉栈
- 发布由Wiley
- 包括需要成为超级主管的要领
- 教如何在“你生产的最佳”执行，通过对比与英雄的超级主管思想的根本主管的零思想
优点
- 很励志，写了很多的个性
- 普遍适用的，及时点
缺点
- 没有
评论
超级主管优良的定时现场;竞争日趋激烈的商业世界。 在最短的时间内输出的能力，最大限度地从未更大。 员工知道如何管理自己的时间，其优先事项和委托组织的高度重视。 超级主管解释了为什么重要的是要在您的生产最好的执行，并教导如何实现超能力。
这本书开始与一个SuperCompetent评估，帮助驴哪些地方需要工作。 Supercompetent评估的信息，提出了不同的思维方式。 通过对比SuperCompetent读者的英雄思想的根本主管零思想，是能够识别他们的心态的优势和弱点。 剩下的就是思想和习惯的改善模式的应用。
在六SuperCompetent键 （活动，可用性，注意力，辅助功能，问责制和态度）部分月底有帮助驴所学，以及如何把新的技能，工作的规划工作表。
超级主管采用了各种各样的评估，教学和激励工具。 包括有关如何组织使用效率最高的Outlook，Lotus Notes或类似的计划，日历，会议和电子邮件程序的部分。 劳拉还设计了生产力PRO策划师日定时器，帮助组织，奖金材料在网站上提供 TheProductivityPro.com 。
劳拉栈被称为生产力临有很好的理由，她拥有丰富的经验和专业知识，激励她的读者行动。 具有超强的主管，她针对的做法和人格类型，获得生产力的方式，教导如何有效地管理它们。 应用在超级主管提出的行为将导致更高水平的专业和个人生活的能力和生产力。
阅读DENA劳拉栈的采访，超级主管“的作者。